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为什么中科院、人保部和一些学术机构关于失业率的统计结果大相径

发布：liulingling.com　来源：未知

为什么中科院、人保部和一些学术机构关于失业率的统计结果大相径庭？各有所需造成失业的原因很多，因此失业的结构与变动情况是观察重点。失业可分为： 1.摩擦性失业：是指人们在寻找工作或转换工作过程中的失业现象。增加职业训练计划与提高信息沟通（使失业者能确实掌握就业机会）可降低这方面的失业。 2.结构性失业：指市场竞争的结果或者是生产技术改变而造成的失业。结构性失业通常较摩擦性失业持久，因为结构性失业常表示人员需要再训练或是迁移才能找到工作。 3.季节性失业：农业，营建业与旅游业特别容易受季节性因素影响。 4.残余性失业：因无就业能力而失业者。

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